Após cinco rodadas de negociações com o SINDERC, o Sindirefeições Ts Sorocaba concluiu a negociação salarial da categoria de Refeições Coletivas, garantindo reajuste com aumento real, manutenção de direitos e importantes avanços sociais para os trabalhadores e trabalhadoras do setor.
Assim, a partir de 01/06/2026, o reajuste salarial será de 7,92% (sete vírgula noventa e dois por cento), no piso da categoria profissional.
VEJA O RESULTADO:
PISO NORMATIVO (AUXILIAR DE COZINHA)
R$ 2.086,42 a partir de junho/2026.
PISO DE COPEIRO(A) HOSPITALAR E LACTARISTA (aumento de 10,82%)*
R$ 2.150,00 a partir de junho/2026.
PISO DE COZINHEIRO(A) (aumento de 10%)
R$ 2.364,87 a partir de junho/2026.
Para os demais salários até R$ 4.833,00 será aplicado reajuste de 6,0%.
Para salários acima de R$ 4.833,01 será aplicado valor fixo de R$ 289,98.
Outra conquista importante desta negociação foi a inclusão e valorização do piso salarial das Lactaristas na Convenção Coletiva, uma reivindicação apresentada pelo nosso grupo de negociação e que agora passa a beneficiar trabalhadores de todo o Estado de São Paulo.
Com isso, o piso da função foi definido em R$ 2.150,00 a partir de junho de 2026, garantindo maior reconhecimento profissional e valorização para uma atividade essencial dentro das unidades hospitalares e de alimentação especializada.
CESTA BÁSICA / VALE-ALIMENTAÇÃO
Reajuste para R$ 333,83, equivalente a 16% sobre o piso salarial, com garantia já firmada de aumento para 18% sobre o piso na próxima CCT (2027/2028).
➡️ Desconto do trabalhador: R$ 23,50 mensais.
VALE REFEIÇÃO
R$ 35,04 por dia trabalhado (para quem não tem refeição no local de trabalho), com desconto limitado a R$ 77,30.
DESTAQUE DESTA NEGOCIAÇÃO: INSTITUIÇÃO DA CESTA NATALINA
Uma importante conquista desta Convenção Coletiva foi a criação da Cesta Natalina, no valor equivalente a 50% da cesta vigente, com concessão até 20 de dezembro de cada ano.
Além disso, já ficou firmado o compromisso de ampliação do benefício para 75% da cesta vigente na próxima data-base.
ASSISTÊNCIA MÉDICA – BENEFÍCIO MANTIDO
Foram mantidas as regras da CCT anterior, com os seguintes valores:
* Desconto mensal: R$ 96,05
* Coparticipação: R$ 61,51
* Consulta: R$ 43,17
Também segue garantido o direito à inclusão de dependentes.
BENEFÍCIO SOCIAL FAMILIAR
Ampliação do auxílio-alimentação pago em caso de falecimento do trabalhador titular, passando para 12 parcelas de R$ 290,00.
Também foi garantida a possibilidade de inclusão de até 03 dependentes para utilização da telemedicina e do programa de saúde.
OUTRO IMPORTANTE AVANÇO DESTA NEGOCIAÇÃO
Ficou firmado o compromisso de criação de uma comissão permanente de negociação entre as entidades para discutir, antes da próxima data-base, questões relacionadas à diferenciação de cargos, valorização profissional e construção de melhorias para a categoria.
Entre os temas que serão debatidos está a possibilidade de inclusão dos cargos de Meio Oficial e Oficial de Cozinha, uma reivindicação importante para valorização e reconhecimento dos trabalhadores do setor.
Todas as demais cláusulas sociais da Convenção Coletiva anterior foram mantidas.
“Esta negociação foi construída com muito diálogo, responsabilidade e firmeza na defesa dos trabalhadores. Conseguimos garantir aumento real, manter direitos importantes e ainda avançar com a criação da Cesta Natalina e o compromisso firmado para discussão da valorização dos cargos representam conquistas importantes e mostram que seguimos trabalhando para construir avanços concretos para os trabalhadores e trabalhadoras das refeições coletivas” comentou Alessandra Bercio, diretora do Sindirefeições Ts Sorocaba.
“Nosso compromisso é continuar lutando por reconhecimento, melhores salários e condições mais justas para toda a categoria” finalizou Alessandra.